为提升维修团队专业水平，保障公司设备高效运行，在元旦佳节来临之际，设备工程部于12月27日组织了2024年第四季度维修技能考核活动，为新一年的生产运营筑牢根基。维修组全体新员工参与此次考核，人力资源部培训组同事亲临现场观摩指导。
在观摩过程中，维修组组长刘腾首先向培训组同事详细的讲解了本次技能考核的内容，设备工程部经理王绍杰随后提出了维修组开展技能考核的重要性，表示维修组会在未来的工作中继续丰富技能考核的内容，引入新的技术和方法，以适应公司飞速发展的要求。人力资源部毕瑛珺则从培训考核、团队建设及人才培养的角度出发，认真记录大家的表现，为后续维修团队的培训与发展规划收集一手资料。
本次考核活动分为理论知识考核和实操技能展示两个环节，全面检验了新员工的专业水平。理论知识考核涵盖了机械原理、电气知识、安全操作等多个领域，旨在检验新员工对基础知识的掌握程度。实操技能展示则更加注重实际操作，包括氩弧焊、电路控制以及隔膜泵更换膜片、换向阀维护等项目，这些项目都是维修工作中的关键技能。
此次考核活动不仅是对维修人员技能的一次检验，更是公司重视技术提升、保障生产的有力举措。通过以考促学、以赛代练，激发了维修团队在新一年精进技术的热情，为元旦后公司的稳定生产拉开序幕，助力泰邦在新征程上扬帆奋进。
